BAB
I
PENDAHULUAN
I.
Latar belakang
Setelah
mengetahui tata cara penulisan surat yang baik dan benar, maka surat dapat
digunakan oleh semua kalangan baik yang ingin membuat lamaran kerja, surat
kuasa dan lain-lain. Sehingga surat merupakan suatu sarana yang sangat penting
dan formal, dalam pembahasan ini akan dibahas mengenai curriculum vitae ( CV ) yang digunakan oleh para seseorang yang ingin mencari
pekerjaan yang berisi keterangan atau informasi yang berupa data pribadi,
sehingga curriculum vitae ( CV ) sangat berguna bagi pihak
perusahaan atau organisasi yang memiliki wewenang untuk menerima atau menolak
dari surat lamaran tersebut.
II.
Rumusan Masalah
·
Apa manfaat vitae ?
·
Bagaimana susunan vitae ?
·
Bagaimana isi vitae ?
III.
Tujuan
·
Mengetahui manfaat vitae.
·
Mengetahui susunan vitae.
·
Mengetahui isi vitae.
BAB
II
PEMBAHASAN
v Manfaat vitae
Manfaat
vitae atau curiculum vitae adalah suatu data yang berisi informasi, keterangn
atau data pribadi seseorang, yang digunakan untuk lamaran pekerjaan. Sehingga dapat
diketahui oleh pihak perusahaan atau organisasi dalam menilai diri seseorang
yang dapat dilihat dari tingkat pendidikan, pengalaman, keahlian dan isi
biodata seseorang yang dibentuk dalam surat formal dan dibuat dari hasil
pengetikan atau berupa teks.
v Susunan vitae
1) Data
pribadi
Yang berisi tentang nama,
jenis kelamin, tempat tanggal lahir, agama, kewarganegaraan, status perkawinan,
tinggi dan berat badan, alamat, golongan darah, nomor telepon atau HP dan email.
2) Pendidikan
Menjelaskan tentang
latar belakang pendidikan dan pengalaman pekerjaan ( apa bila ada ).
3) Pengalaman
kerja
Bagian yang menjelaskan
apakah seseorang pelamar kerja memiliki pengalaman dibidang nya atau masih
terbatas.
4) Skill
yang dimiliki
Bagian yang menjelaskan tentang skill
yang dimiliki setiap pelamar kerja untuk memberikan informasi atau sebagai
bahan pertimbangan bagi pihak perusahaan atau organisasi untuk mengetahui skill
yang dimilikinya dalam bentuk yang meyakinkan dan informatif.
5) Training
yang pernah diikuti
Bagian yang menjelaskan tentang daftar training yang
pernah diikuti sebelumnya, sebagai bahan pertimbangan perusahaan atau
organisasi untuk mengetahui sejauh mana pemilik CV memiliki wawasan yang sudah
diperolehnya.
6) Prestasi
Bagian yang sangat penting dalam menyampaikan CV,
karena prestasi menjelaskan kelebihan dan keunikan yang dimiliki individu.
7) Kegiatan
ekstrakurikuler atau kemasyarakatan
Bagian ini menjelaskan bahwa pemilik CV memiliki
kegiatan sosial atau dapat membagi waktu dibidang lain, sehingga tidak hanya
sebatas pada lingkungan pekerjaan.
v Isi vitae
·
Data Pribadai :
Nama :
Michael Antonius Tholense
Tempat, Tanggal Lahir : Jakarta, 20 Januari 1993
Jenis Kelamin : Laki-laki
Agama : Khatolik
Tempat, Tanggal Lahir : Jakarta, 20 Januari 1993
Jenis Kelamin : Laki-laki
Agama : Khatolik
Kewarganegaraan :
Indonesia
Status Perkawinan : Belum
menikah
Tinggi, dan berat badan : 175
/ 65
Alamat : Jl. Pemuda blok 05, RT 09 / RW 29
Alamat : Jl. Pemuda blok 05, RT 09 / RW 29
Telepon :
021-1234567 (rumah)
081-210-210-189 (HP)
081-210-210-189 (HP)
Email :
Michael_Tholense@yahoo.com
Golongan
Darah : A
·
Latar belakang Pendidikan
Formal
1998 – 2004 :
SDN Mardi Yuana, Depok
2004 – 2007 : SMP Mardi Yuana, Depok
2007 – 2010 : SMA Mardi Yuana, Depok
2010 – 2014 : Universitas Gunadarma – Akuntasi, Ekonomi
Non Formal
2010 – 2011 : Kursus PPH - OP
2004 – 2007 : SMP Mardi Yuana, Depok
2007 – 2010 : SMA Mardi Yuana, Depok
2010 – 2014 : Universitas Gunadarma – Akuntasi, Ekonomi
Non Formal
2010 – 2011 : Kursus PPH - OP
2011 – 2012 :
Asisten LAB AKDAS
·
Kemampuan
-
Menguasai perhitungan perpajakan dan
laporan keuangan
-
Kemampuan komputer (MS Word, MS
Excel, MS PowerPoint, MS Access, MS Outlook dan Internet)
·
Pengalaman kerja
-
Mengatur laporan keuangan dan perpajakan
-
Pembuatan dan penyusunan arsip keuangan
·
Kegiatan ekstrakurikuler atau
kemasyarakatan
-
Dewan Paroki Misdinar Gereja
-
Ketua Misidinar (selama 4 tahun)
-
Paduan suara (koor)
BAB III
PENUTUP
Jadi
manfaat dari CV, yaitu sebagai sarana yang digunakan untuk melakukan lamaran
kerja ke sebuah instans, perusahaan atau organisasi yang berisi tentang keterangan
atau informasi meyangkut data pribadi seseorang. Sehingga akan mempermudah para
perekrut
kerja untuk memberi nilai kepada pemilik CV apakah layak untuk diterima dalam
pekerjaan ataupun menolak.
Sumber
:
Pertanyaan
dan jawaban :
1. Suatu
data yang berisi informasi, keterangn atau data pribadi seseorang, yang digunakan
untuk lamaran pekerjaan. Merupakan perngertian dari ?
a. curriculum vitae ( CV
)*
b. surat
cinta
c. surat
sakit
d. surat
kuasa
2. dibawah
ini manakah yang bukan termasuk dari data pribadi ?
a. nama
b. alamat
c. tingkat
pendapatan*
d. jenis
kelamin
3. manakah
yang termasuk dalam bentuk riwayat hidup ?
a. CV
*
b. VC
c. CC
d. VV
4. Dibawah
ini manakah yang termasuk dalam susunan vitae ?
a. Data
pribadi*
b. Hobi
c. Latar
belakang pendidikan orang tua
d. Kekurangan
yang dimiliki
5. Apakah
kepanjangan CV ?
a.
curriculum vitae *
b.
curriculum vita
c.
curriculum fita
d. semua
jawaban salah
